- 編號(hào)：86558
- 書名：.2021年版中華人民共和國勞動(dòng)和社會(huì)保障法律法規(guī)全書（含全部規(guī)章）（勞動(dòng)合同、薪酬福利、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)爭議處理、養(yǎng)老）
- 作者：法律出版社法規(guī)中心
- 出版社：法律
- 出版時(shí)間：2021年1月
- 入庫時(shí)間：2021-1-13
- 定價(jià)：98元
- 特價(jià)：78.4元，80折，省19.6元！
圖書內(nèi)容簡介
"隨著我國依法治國方略的實(shí)施，法律的價(jià)值日益凸顯，法律已經(jīng)全面滲透到社會(huì)生活的各個(gè)領(lǐng)域。作為與每個(gè)勞動(dòng)者密切相關(guān)的勞動(dòng)人事法律法規(guī)政策，以及社會(huì)保障（含社會(huì)保險(xiǎn)）法律法規(guī)政策，公眾及社會(huì)各界的關(guān)注程度一直很高。為此，我們精心編輯出版了這本《中華人民共和國勞動(dòng)和社會(huì)保障法律法規(guī)全書（含全部規(guī)章）》。本書具有以下特點(diǎn)：
一、收錄全面，編排合理，查詢方便
收錄自中華人民共和國成立至2020年11月期間公布的現(xiàn)行有效的全部勞動(dòng)和社會(huì)保障法律、重要的行政法規(guī)、部門規(guī)章、司法解釋，以及相關(guān)政策規(guī)定，全面覆蓋勞動(dòng)和社會(huì)保障法律的方方面面。全書分為兩大部分：“勞動(dòng)法規(guī)政策”部分按勞動(dòng)法內(nèi)在體系，收錄勞動(dòng)合同、薪酬福利、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)爭議處理等各領(lǐng)域的全部法律法規(guī)和重要政策文件，均為勞動(dòng)者維權(quán)和企業(yè)人力資源管理的常用政策法規(guī)依據(jù)。“社會(huì)保障法規(guī)政策”部分則以養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)“五險(xiǎn)”為主要內(nèi)容，收錄社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救濟(jì)與社會(huì)福利、優(yōu)撫安置等各類法律法規(guī)、政策文件。本書具有體例清晰、查詢方便的特點(diǎn)。
二、特設(shè)導(dǎo)讀、條旨，收錄典型案例，實(shí)用性強(qiáng)
全書各部分特設(shè)“導(dǎo)讀”欄目，對(duì)本部分核心主體法進(jìn)行解讀；對(duì)重點(diǎn)法律附加條旨，可指引讀者迅速找到自己需要的條文。收錄最高人民法院公布的相關(guān)指導(dǎo)案例和典型案例，這些案例在實(shí)踐中起到指引法官“同案同判”的作用，具有很高的可讀性和參照性。
三、特色服務(wù)，動(dòng)態(tài)增補(bǔ)
為保持本書與新法的同步更新，避免讀者在一定周期內(nèi)重復(fù)購書，特結(jié)合法律出版社法規(guī)中心的資源優(yōu)勢提供動(dòng)態(tài)增補(bǔ)服務(wù)。讀者可掃描封底二維碼查看、下載免費(fèi)增補(bǔ)材料。
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圖書目錄
"目 錄
【目錄中對(duì)有修改的文件，將其第一次公布的時(shí)間和最近一次修改的時(shí)間一并列出，在正文中收錄的是最新修改后的文本。特此說明。】
上篇 勞動(dòng)法規(guī)政策
一、綜 合
中華人民共和國勞動(dòng)法（1994.7.5）（2018.12.29修正）
勞動(dòng)部關(guān)于《中華人民共和國勞動(dòng)法》若干條文的說明（1994.9.5）
勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國勞動(dòng)法》若干問題的意見（1995.8.4）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于非全日制用工若干問題的意見（2003.5.30）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于做好淘汰落后產(chǎn)能和兼并重組企業(yè)職工安置工作的意見（2011.4.18）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)國務(wù)院開展廠辦大集體改革工作指導(dǎo)意見的通知（2013.4.16）
中華人民共和國工會(huì)法（1992.4.3）（2009.8.27修正）
中國工會(huì)章程（2018.10.26）
中華全國總工會(huì)辦公廳關(guān)于規(guī)范召開企業(yè)職工代表大會(huì)的意見（2011.12.7）
企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第3號(hào)——人力資源（2010.4.15）
對(duì)外勞務(wù)合作管理?xiàng)l例（2012.6.4）
人力資源社會(huì)保障行政復(fù)議辦法（2010.3.16）
二、勞 動(dòng) 就 業(yè)
1.就業(yè)促進(jìn)
中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法（2007.8.30）（2015.4.24修正）
就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法（2017.10.13）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知（2010.2.10）
2.就業(yè)管理
人力資源市場暫行條例（2018.6.29）
殘疾人就業(yè)條例（節(jié)錄）（2007.2.25）
外國人在中國就業(yè)管理規(guī)定（1996.1.22）（2017.3.13修正）
人才市場管理規(guī)定（2001.9.11）（2019.12.31修訂）
就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定（2007.11.5）（2018.12.14修訂）
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)《〈就業(yè)失業(yè)登記證〉管理暫行辦法》的通知（2010.10.20）
附件1：《就業(yè)失業(yè)登記證》管理暫行辦法本目錄中僅對(duì)最常用的部分附件名稱作出提示，并未涵蓋所有附件。特此說明——編者注
人力資源和社會(huì)保障部、外交部、教育部關(guān)于允許優(yōu)秀外籍高校畢業(yè)生在華就業(yè)有關(guān)事項(xiàng)的通知（2017.1.6）
外商投資人才中介機(jī)構(gòu)管理暫行規(guī)定（2003.9.4）（2019.12.31修訂）
外商投資職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)設(shè)立管理暫行規(guī)定（2001.10.9）（2019.12.31修訂）
3.職業(yè)資格與職業(yè)能力
職業(yè)技能鑒定規(guī)定（1993.7.9）
職業(yè)資格證書規(guī)定（1994.2.22）
中華技能大獎(jiǎng)和全國技術(shù)能手評(píng)選表彰管理辦法（2000.8.29）
專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定（2015.8.13）
職稱評(píng)審管理暫行規(guī)定（2019.7.1）
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于公布國家職業(yè)資格目錄的通知（2017.9.12）
附件:國家職業(yè)資格目錄（共計(jì)140項(xiàng)）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于做好國家職業(yè)資格目錄公布實(shí)施后技能人員職業(yè)資格有關(guān)工作的通知（2017.10.11）
人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于頒布水泥生產(chǎn)工等3個(gè)國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)的通知（2020.3.30）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好技能人員職業(yè)資格證書發(fā)放管理有關(guān)工作的通知（2018.5.3）
三、勞 動(dòng) 合 同
1.綜合
中華人民共和國勞動(dòng)合同法（2007.6.29）（2012.12.28修正）
中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例（2008.9.18）
集體合同規(guī)定（2004.1.20）
勞動(dòng)部關(guān)于實(shí)行勞動(dòng)合同制度若干問題的通知（1996.10.31）
勞動(dòng)部關(guān)于企業(yè)實(shí)施股份制和股份合作制改造中履行勞動(dòng)合同問題的通知（1998.1.26）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于妥善處理勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)問題的通知（2003.5.14）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于加強(qiáng)建設(shè)等行業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同管理的通知（2005.4.18）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于開展區(qū)域性行業(yè)性集體協(xié)商工作的意見（2006.8.17）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于建立勞動(dòng)用工備案制度的通知（2006.12.22）
2.勞動(dòng)合同訂立與勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)
實(shí)施《勞動(dòng)法》中有關(guān)勞動(dòng)合同問題的解答（1995.4.27）
勞動(dòng)部關(guān)于訂立勞動(dòng)合同有關(guān)問題的通知（1996.2.13）
勞動(dòng)部關(guān)于企業(yè)工會(huì)主席簽訂勞動(dòng)合同問題的通知（1996.4.12）
勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于固定工簽訂勞動(dòng)合同有關(guān)問題的復(fù)函（1996.4.26）
勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于企業(yè)職工被錯(cuò)判宣告無罪釋放后，是否應(yīng)恢復(fù)與企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系等有關(guān)問題的復(fù)函（1997.4.29）
勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于職工應(yīng)征入伍后與企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的復(fù)函（1997.5.30）
勞動(dòng)部辦公廳對(duì)《關(guān)于實(shí)行勞動(dòng)合同制度若干問題的請(qǐng)示》的復(fù)函（1997.9.15）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知（2005.5.25）
·典型案例·
郭懿訴江蘇益豐大藥房連鎖有限公司勞動(dòng)爭
議案
包利英訴上海申美飲料食品有限公司勞動(dòng)合同糾紛案
劉丹萍與南京仁創(chuàng)物資有限公司勞動(dòng)爭議糾紛案
3.勞動(dòng)合同變更與解除
國有企業(yè)富余職工安置規(guī)定（1993.4.20）
企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁減人員規(guī)定（1994.11.14）
勞動(dòng)部辦公廳對(duì)《關(guān)于如何確定試用期內(nèi)不符合錄用條件可以解除勞動(dòng)合同的請(qǐng)示》的復(fù)函（1995.1.19）
勞動(dòng)部辦公廳對(duì)《關(guān)于患有精神病的合同制工人解除勞動(dòng)合同問題的請(qǐng)示》的復(fù)函（1995.1.30）
勞動(dòng)部辦公廳對(duì)《關(guān)于如何理解無效勞動(dòng)合同有關(guān)問題的請(qǐng)示》的復(fù)函（1995.10.18）
勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同有關(guān)問題的復(fù)函（1995.12.19）
·典型案例·
上海冠龍閥門機(jī)械有限公司訴唐茂林勞動(dòng)合同糾紛案
候宏軍訴上海隆茂建筑裝潢有限公司勞動(dòng)合同糾紛案
張傳杰訴上海敬豪勞務(wù)服務(wù)有限公司等勞動(dòng)合同糾紛案
·指導(dǎo)案例·
最高人民法院指導(dǎo)案例18號(hào)——中興通訊（杭州）有限責(zé)任公司訴王鵬勞動(dòng)合同糾紛案
4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
違反《勞動(dòng)法》有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法（1995.5.10）
勞動(dòng)部辦公廳對(duì)《關(guān)于如何理解“同一用人單位連續(xù)工作時(shí)間”和“本單位工作年限”的請(qǐng)示》的復(fù)函（1996.9.16）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于用人單位違反勞動(dòng)合同規(guī)定有關(guān)賠償問題的復(fù)函（2001.11.5）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于對(duì)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系解除是否應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金問題的復(fù)函（2001.11.26）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于復(fù)轉(zhuǎn)軍人軍齡及有關(guān)人員工齡是否作為計(jì)算職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金年限的答復(fù)意見（2002.1.28）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于破產(chǎn)企業(yè)一次性安置人員再就業(yè)后工齡計(jì)算問題的復(fù)函（2002.5.20）
·典型案例·
王云飛訴施耐德電氣（中國）投資有限公司上海分公司勞動(dòng)爭議糾紛案
北京泛太物流有限公司訴單晶晶勞動(dòng)爭議糾紛案
5.勞務(wù)派遣
勞務(wù)派遣暫行規(guī)定（2014.1.24）
勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法（2013.6.20）
·典型案例·
上海珂帝紙品包裝有限責(zé)任公司不服上海市人力資源和社會(huì)保障局責(zé)令補(bǔ)繳外來從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)費(fèi)案
四、薪 酬 福 利
1.工資
關(guān)于工資總額組成的規(guī)定（1990.1.1）
《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》若干具體范圍的解釋（1990.1.1）
工資支付暫行規(guī)定（1994.12.6）
勞動(dòng)部對(duì)《工資支付暫行規(guī)定》有關(guān)問題的補(bǔ)充規(guī)定（1995.5.12）
工資集體協(xié)商試行辦法（2000.11.8）
最低工資規(guī)定（2004.1.20）
附件：最低工資標(biāo)準(zhǔn)測算方法
城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)工資同經(jīng)濟(jì)效益掛鉤辦法（1991.10.5）
國有企業(yè)工資總額同經(jīng)濟(jì)效益掛鉤規(guī)定（1993.7.9）
國有企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查實(shí)施辦法（1995.4.21）
保障農(nóng)民工工資支付條例（2019.12.30）
建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法（2004.9.6）
拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”管理暫行辦法（2017.9.25）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于部分公民放假有關(guān)工資問題的函（2000.2.12）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于調(diào)整煤礦井下艱苦崗位津貼有關(guān)工作的通知（2006.7.12）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問題的通知（2008.1.3）
財(cái)政部關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費(fèi)財(cái)務(wù)管理的通知（2009.11.12）
2.工時(shí)
國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定（1994.2.3）（1995.3.25修訂）
勞動(dòng)部貫徹《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》的實(shí)施辦法（1995.3.25）
《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》問題解答（1995.4.22）
關(guān)于企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的審批辦法（1994.12.14）
勞動(dòng)部關(guān)于職工工作時(shí)間有關(guān)問題的復(fù)函（1997.9.10）
人力資源和社會(huì)保障部、商務(wù)部關(guān)于服務(wù)外包企業(yè)實(shí)行特殊工時(shí)制度有關(guān)問題的通知（2009.3.29）
3.休假
職工帶薪年休假條例（2007.12.14）
企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法（2008.9.18）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》有關(guān)問題的復(fù)函（2009.4.15）
全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法（1949.12.23）（2013.12.11修訂）
國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定（1981.3.14）
國家勞動(dòng)總局關(guān)于制定《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》實(shí)施細(xì)則的若干問題的意見（1981.3.26）
國家勞動(dòng)總局、財(cái)政部關(guān)于國營企業(yè)職工請(qǐng)婚喪假和路程假問題的通知（1980.2.20）
企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定（1994.12.1）
勞動(dòng)部關(guān)于貫徹《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》的通知（1995.5.23）
4.公積金
住房公積金管理?xiàng)l例（1999.4.3）（2019.3.24修正）
建設(shè)部等關(guān)于住房公積金管理若干具體問題的指導(dǎo)意見（2005.1.10）
住房公積金服務(wù)指引（試行）（2011.1.19）
五、勞 動(dòng) 保 護(hù)
1.安全生產(chǎn)
中華人民共和國安全生產(chǎn)法（2002.6.29）（2014.8.31修正）
生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例（2007.4.9）
安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定（2007.12.28）
企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任體系五落實(shí)五到位規(guī)定（2015.3.16）
2.職業(yè)病防治
中華人民共和國職業(yè)病防治法（2001.10.27）（2018.12.29修正）
使用有毒物品作業(yè)場所勞動(dòng)保護(hù)條例（2002.5.12）
工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（2012.4.27）
用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法（2012.4.27）
職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法（2013.2.19）
職業(yè)病分類和目錄（2013.12.23）
用人單位勞動(dòng)防護(hù)用品管理規(guī)范（2015.12.29）（2018.1.15修正）
附件1：勞動(dòng)防護(hù)用品選擇程序
附件2：呼吸器和護(hù)聽器的選用
附件3：用人單位勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)
附件4：勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放登記表
3.特定人群保護(hù)
女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定（2012.4.28）
附錄：女職工禁忌從事的勞動(dòng)范圍
禁止使用童工規(guī)定（2002.10.1）
未成年工特殊保護(hù)規(guī)定（1994.12.9）
施工現(xiàn)場安全防護(hù)用具及機(jī)械設(shè)備使用監(jiān)督管理規(guī)定（1998.9.4）
建筑施工人員個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品使用管理暫行規(guī)定（2007.11.5）
防暑降溫措施管理辦法（2012.6.29）
六、勞 動(dòng) 監(jiān) 察
勞動(dòng)保障監(jiān)察條例（2004.11.1）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于實(shí)施《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》若干規(guī)定（2004.12.31）
勞動(dòng)監(jiān)察員管理辦法（1994.11.14）（2010.11.12修正）
跨地區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察案件協(xié)查辦法（2010.12.22）
企業(yè)勞動(dòng)保障守法誠信等級(jí)評(píng)價(jià)辦法（2016.7.25）
重大勞動(dòng)保障違法行為社會(huì)公布辦法（2016.9.1）
中華人民共和國行政處罰法（節(jié)錄）（1996.3.17）（2017.9.1修正）
勞動(dòng)行政處罰聽證程序規(guī)定（1996.9.27）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院法制辦公室秘書行政司對(duì)解決有關(guān)勞動(dòng)保障監(jiān)察行政處罰問題的意見的通知（2005.10.24）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)寧夏回族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)勞動(dòng)保障監(jiān)察行政處罰自由裁量標(biāo)準(zhǔn)的通知（2011.6.13）
勞動(dòng)保障監(jiān)察行政處罰自由裁量權(quán)細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)
最高人民法院行政審判庭關(guān)于設(shè)區(qū)的市的區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局是否具有勞動(dòng)保障監(jiān)察職權(quán)的答復(fù)（2010.10.25）
七、勞動(dòng)爭議處理
1.調(diào)解
*加星號(hào)的文件為重見件，本處不收錄，收錄在本書其他地方，請(qǐng)讀者見文件后頁碼標(biāo)注，下同。中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法（2007.12.29）（309）
中華人民共和國人民調(diào)解法（2010.8.28）
企業(yè)勞動(dòng)爭議協(xié)商調(diào)解規(guī)定（2011.11.30）
勞動(dòng)人事爭議調(diào)解工作程序（2014.3.5）
最高人民法院關(guān)于人民調(diào)解協(xié)議司法確認(rèn)程序的若干規(guī)定（2011.3.23）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于加強(qiáng)勞動(dòng)人事爭議調(diào)解工作的意見（2009.10.30）
人力資源和社會(huì)保障部、中華全國工商業(yè)聯(lián)合會(huì)關(guān)于加強(qiáng)非公有制企業(yè)勞動(dòng)爭議預(yù)防調(diào)解工作的意見（2013.1.10）
人力資源社會(huì)保障部、中央綜治辦關(guān)于加強(qiáng)專業(yè)性勞動(dòng)爭議調(diào)解工作的意見（2015.6.3）
2.仲裁
中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法（2007.12.29）
勞動(dòng)人事爭議仲裁辦案規(guī)則（2017.5.8）
勞動(dòng)人事爭議仲裁組織規(guī)則（2017.5.8）
勞動(dòng)部、總后勤部關(guān)于軍隊(duì)、武警部隊(duì)的用人單位與無軍籍職工發(fā)生勞動(dòng)爭議如何受理的通知（1995.6.5）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)能否受理退休干部要求更改參加革命工作時(shí)間問題的復(fù)函（2002.7.25）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)作出仲裁裁決后不再變更被執(zhí)行主體的復(fù)函（2003.5.16）
最高人民法院關(guān)于勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)的復(fù)議仲裁決定書可否作為執(zhí)行依據(jù)問題的批復(fù)（1996.7.21）
最高人民法院關(guān)于人民法院對(duì)經(jīng)勞動(dòng)爭議仲裁裁決的糾紛準(zhǔn)予撤訴或駁回起訴后勞動(dòng)爭議仲裁裁決從何時(shí)起生效的解釋（2000.7.10）
最高人民法院關(guān)于解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)爭議仲裁申請(qǐng)期限應(yīng)當(dāng)如何起算問題的批復(fù)（2004.7.26）
3.訴訟
最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋（2001.4.16）
最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋（二）（2006.8.14）
最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋（三）（2010.9.13）
最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋（四）（2013.1.18）
最高人民法院關(guān)于在民事審判工作中適用《中華人民共和國工會(huì)法》若干問題的解釋（2003.6.25）
最高人民法院關(guān)于當(dāng)前形勢下做好勞動(dòng)爭議糾紛案件審判工作的指導(dǎo)意見（2009.7.6）
最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件訴訟當(dāng)事人問題的批復(fù)（1988.10.19）
最高人民法院關(guān)于勞動(dòng)仲裁委員會(huì)逾期不作出仲裁裁決或者作出不予受理通知的勞動(dòng)爭議案件人民法院應(yīng)否受理的批復(fù)（1998.9.2）
最高人民法院關(guān)于安徽省高級(jí)人民法院關(guān)于李向陽等十人與亳州市煙草專賣局勞動(dòng)爭議糾紛一案的請(qǐng)示的復(fù)函（2004.7.21）
人力資源和社會(huì)保障部、最高人民法院關(guān)于加強(qiáng)勞動(dòng)人事爭議仲裁與訴訟銜接機(jī)制建設(shè)的意見（2017.11.8）
八、事業(yè)單位勞動(dòng)人事
事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例（2014.4.25）
1.事業(yè)單位人事聘用
事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定（2005.11.16）
中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知（2010.12.7）
事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定（2017.10.9）
國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知（2002.7.6）
附：關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度的意見
事業(yè)單位試行人員聘用制度有關(guān)問題的解釋（2003.12.10）
事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法（2006.7.4）
《事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法》實(shí)施意見（2006.8.31）
中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知（2016.11.7）
人力資源社會(huì)保障部關(guān)于事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置有關(guān)問題的通知（2017.10.16）
2.事業(yè)單位人事待遇
國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位貫徹《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》的實(shí)施辦法（1995.3.26）
人事部關(guān)于事業(yè)單位試行人員聘用制度有關(guān)工資待遇等問題的處理意見（試行）（2004.7.12）
事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革方案（2006.6.15）
事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革實(shí)施辦法（2006.6.21）
關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位離退休人員計(jì)發(fā)離退休費(fèi)等問題的實(shí)施辦法（2006.6.20）
機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實(shí)施辦法（2008.2.15）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放辦法的通知（2008.6.18）
3.人事處分與爭議處理
事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定（2012.8.22）
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于貫徹執(zhí)行《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》若干問題的意見（2017.6.21）
人事爭議處理規(guī)定（2007.8.9）（2011.8.15修正）
*勞動(dòng)人事爭議仲裁辦案規(guī)則（2017.5.8）（312）
*勞動(dòng)人事爭議仲裁組織規(guī)則（2017.5.8）（318）
事業(yè)單位工作人員申訴規(guī)定（2014.6.27）
最高人民法院關(guān)于人民法院審理事業(yè)單位人事爭議案件若干問題的規(guī)定（2003.8.27）
最高人民法院關(guān)于事業(yè)單位人事爭議案件適用法律等問題的答復(fù)（2004.4.30）
下篇 社會(huì)保障法規(guī)政策
一、社會(huì)保險(xiǎn)（綜合）
1.總類
中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法（2010.10.28）（2018.12.29修正）
實(shí)施《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》若干規(guī)定（2011.6.29）
社會(huì)保險(xiǎn)行政爭議處理辦法（2001.5.27）
社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理規(guī)定（試行）（2009.7.23）
*人力資源社會(huì)保障行政復(fù)議辦法（2010.3.16）（46）
社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄管理辦法（2011.6.29）
社會(huì)保險(xiǎn)欺詐案件管理辦法（2016.4.28）
財(cái)政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金有關(guān)個(gè)人所得稅政策的通知（2006.6.27）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率的通知（2016.4.14）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于繼續(xù)階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率的通知（2018.4.20）
2.繳費(fèi)和監(jiān)管
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例（1999.1.22）（2019.3.24修訂）
社會(huì)保險(xiǎn)審計(jì)暫行規(guī)定（1995.8.24）
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳監(jiān)督檢查辦法（1999.3.19）
社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督舉報(bào)工作管理辦法（2001.5.18）
社會(huì)保險(xiǎn)基金行政監(jiān)督辦法（2001.5.18）
社會(huì)保險(xiǎn)稽核辦法（2003.2.27）
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定（2013.9.26）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于對(duì)破產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)自救期間應(yīng)否繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)問題的復(fù)函（2001.12.30）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于如何執(zhí)行和解釋社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳有關(guān)規(guī)定的復(fù)函（2002.7.31）
最高人民法院關(guān)于在審理和執(zhí)行民事、經(jīng)濟(jì)糾紛案件時(shí)不得查封、凍結(jié)和扣劃社會(huì)保險(xiǎn)基金的通知（2000.2.18）
最高人民法院研究室關(guān)于王某與某公司勞動(dòng)爭議糾紛申請(qǐng)?jiān)賹徱话高m用法律問題的答復(fù)（2011.3.9）
3.特定人群參保
中國人民解放軍軍人配偶隨軍未就業(yè)期間社會(huì)保險(xiǎn)暫行辦法（2003.12.25）
在中國境內(nèi)就業(yè)的外國人參加社會(huì)保險(xiǎn)暫行辦法（2011.9.6）
附件：外國人社會(huì)保障號(hào)碼編制規(guī)則
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于單位外派職工在境外工作期間取得當(dāng)?shù)鼐用裆矸葑C后社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系處理問題的復(fù)函（2001.4.24）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于取得國外永久性居民身份證回國工作人員在國內(nèi)工作期間有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)問題的復(fù)函（2001.9.10）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于職工在機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)之間流動(dòng)時(shí)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系處理意見的通知（2001.9.20）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好在國內(nèi)就業(yè)的華僑參加社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)工作的通知（2009.9.25）
附：參保華僑社會(huì)保障號(hào)碼編制規(guī)則
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于做好在我國境內(nèi)就業(yè)的外國人參加社會(huì)保險(xiǎn)工作有關(guān)問題的通知（2011.12.2）
附件：在中國境內(nèi)就業(yè)的外國人參保涉及社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)用表及調(diào)整指標(biāo)
香港澳門臺(tái)灣居民在內(nèi)地（大陸）參加社會(huì)保險(xiǎn)暫行辦法（2019.11.29）
二、養(yǎng) 老 保 險(xiǎn)
1.職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
（1）綜合
國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法（1978.6.2）
國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定（1997.7.16）
國務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定（2005.12.3）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策有關(guān)問題的通知（2001.12.22）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于調(diào)整原行業(yè)統(tǒng)籌企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例的通知（2003.3.20）
附件：原行業(yè)統(tǒng)籌企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例表
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的職工辦理退休手續(xù)問題的復(fù)函（1999.11.8）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于執(zhí)行勞社部發(fā)〔2000〕13號(hào)文件有關(guān)規(guī)定的復(fù)函（2002.5.27）
（2）特定人群參保
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于農(nóng)墾企業(yè)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（2003.6.5）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于監(jiān)獄企業(yè)工人參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（2005.11.1）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部、民政部關(guān)于社會(huì)組織專職工作人員參加養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（2008.3.18）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于供銷合作社企業(yè)職工參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（2009.1.14）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于對(duì)破產(chǎn)企業(yè)離退休人員養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的復(fù)函（1999.2.24）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)制科研單位勞動(dòng)合同制工人參加養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的函（2001.4.30）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于對(duì)社會(huì)力量所辦學(xué)校等民辦非企業(yè)單位參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的復(fù)函（2003.7.8）
（3）個(gè)人賬戶與轉(zhuǎn)移接續(xù)
職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶管理暫行辦法（1997.12.22）
附件2：職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶表式指標(biāo)解釋
附件3：至本年底止個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額計(jì)算辦法(月積數(shù)法)
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于規(guī)范企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶管理有關(guān)問題的通知（2001.10.18）
統(tǒng)一和規(guī)范職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶記賬利率辦法（2017.4.13）
國務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知（2009.12.28）
城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)若干具體問題的意見（2010.9.26）
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)若干問題的通知（2016.11.28）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于軍人退役基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問題的通知（2015.9.30）
人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問題的補(bǔ)充通知（2019.9.29）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問題的函（2013.5.31）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移視同繳費(fèi)年限計(jì)算地有關(guān)問題的復(fù)函（2017.6.26）
（4）工齡計(jì)算與退休年齡
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于制止和糾正違反國家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問題的通知（1999.3.9）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于轉(zhuǎn)制單位部分人員延緩?fù)诵萦嘘P(guān)問題的通知（2004.4.2）
勞動(dòng)部辦公廳對(duì)“關(guān)于除名職工重新參加工作后工齡計(jì)算有關(guān)問題的請(qǐng)示”的復(fù)函（1995.4.22）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于兼并破產(chǎn)企業(yè)職工提前退休問題的函（2000.5.25）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于職工從事特殊工種的工作年限折算工齡問題的函（2000.11.30）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于勞動(dòng)合同制職工工齡計(jì)算問題的復(fù)函（2002.9.25）
（5）養(yǎng)老待遇
國務(wù)院關(guān)于切實(shí)做好企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放和國有企業(yè)下崗職工基本生活保障工作的通知（2000.5.28）
國務(wù)院辦公廳關(guān)于各地不得自行提高企業(yè)基本養(yǎng)老金待遇水平的通知（2001.7.5）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位勞動(dòng)合同制工人退休待遇問題的復(fù)函（2001.2.2）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于退休人員被判刑后有關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇問題的復(fù)函（2001.3.8）
財(cái)政部等關(guān)于對(duì)歸難僑離退休人員基本養(yǎng)老金實(shí)行定額補(bǔ)助有關(guān)問題的通知（2001.12.21）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于對(duì)扣發(fā)離退休人員基本養(yǎng)老金抵償債務(wù)問題的復(fù)函（2002.2.4）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于轉(zhuǎn)制科研機(jī)構(gòu)和工程勘察設(shè)計(jì)單位轉(zhuǎn)制前離退休人員待遇調(diào)整等問題的通知（2002.2.6）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位勞動(dòng)合同制工人退休后基本養(yǎng)老金調(diào)整有關(guān)問題的復(fù)函（2002.5.15）
人事部、勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌后職工退休待遇問題的復(fù)函（2002.6.10）
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于因失蹤被人民法院宣告死亡的離退休人員養(yǎng)老待遇問題的函（2010.4.12）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于解決未參保集體企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保障等遺留問題的意見（2010.12.23）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于提高建國前參加工作的老工人生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和擴(kuò)大發(fā)放范圍的通知（2011.5.27）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于建立城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇確定和基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制的指導(dǎo)意見（2018.3.26）
2.企業(yè)年金
企業(yè)年金辦法（2017.12.18）
企業(yè)年金基金管理運(yùn)作流程（2004.12.31）
企業(yè)年金基金管理辦法（2011.2.12）（2015.4.30修訂）
人力資源和社會(huì)保障部、民政部關(guān)于鼓勵(lì)社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)和民辦非企業(yè)單位建立企業(yè)年金有關(guān)問題的通知（2013.7.15）
財(cái)政部、稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知（2018.12.27）
3.居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的意見（2014.2.21）
城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法（2014.2.24）
城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接經(jīng)辦規(guī)程（試行）（2014.2.24）
城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦規(guī)程（2019.8.13修訂）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于做好農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作有關(guān)問題的通知（2007.8.17）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于出國（境）定居人員參加新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題處理意見的函（2012.5.3）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問題處理意見的復(fù)函（2016.5.30）
4.事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
國務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定（2015.1.3）
附件：個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)表
機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦規(guī)程（2015.3.25）
在京中央國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革實(shí)施辦法（2015.12.21）
機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和職業(yè)年金轉(zhuǎn)移接續(xù)經(jīng)辦規(guī)程(暫行)（2017.1.18）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳、總后勤部財(cái)務(wù)部關(guān)于軍人退役參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（2015.11.3）
5.職業(yè)年金
機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金辦法（2015.3.27）
職業(yè)年金基金管理暫行辦法（2016.9.28）
職業(yè)年金基金歸集賬戶管理暫行辦法（2017.8.22）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于軍人職業(yè)年金轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問題的通知（2015.9.30）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于職業(yè)年金計(jì)劃備案和編碼規(guī)則等有關(guān)問題的通知（2016.10.31）
三、醫(yī) 療 保 險(xiǎn)
1.職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)
國務(wù)院關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的決定（1998.12.14）
城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理規(guī)定（2000.1.5）
附件2：繳費(fèi)單位基礎(chǔ)檔案資料主要項(xiàng)目
附件3：繳費(fèi)個(gè)人基礎(chǔ)檔案資料主要項(xiàng)目
附件4：個(gè)人帳戶主要記錄項(xiàng)目
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶管理的通知（2002.8.12）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于加強(qiáng)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用結(jié)算管理的意見（1999.6.29）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)診療項(xiàng)目管理的意見（1999.6.30）
附件：國家基本醫(yī)療保險(xiǎn)診療項(xiàng)目范圍
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于確定城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī)療服務(wù)設(shè)施范圍和支付標(biāo)準(zhǔn)的意見（1999.6.30）
2.居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)
國務(wù)院關(guān)于整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的意見（2016.1.3）
國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)衛(wèi)生部等部門關(guān)于建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度意見的通知（2003.1.16）
國務(wù)院關(guān)于開展城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)試點(diǎn)的指導(dǎo)意見（2007.7.10）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于全面開展城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作的通知（2009.4.8）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī)療服務(wù)管理的意見（2007.10.10）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于開展城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)門診統(tǒng)籌的指導(dǎo)意見（2009.7.24）
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于普遍開展城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)門診統(tǒng)籌有關(guān)問題的意見（2011.5.24）
3.特定人群參保
勞動(dòng)和社會(huì)保障部、鐵道部關(guān)于鐵路系統(tǒng)職工參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（1999.6.21）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部、國務(wù)院僑務(wù)辦公室關(guān)于獲準(zhǔn)出境定居的歸僑僑眷職工醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)政策問題的通知（2001.9.27）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于中央直屬企事業(yè)單位按屬地管理原則參加統(tǒng)籌地區(qū)基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（2001.9.29）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部、國家電力公司關(guān)于國家電力公司所屬單位職工參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（2001.12.30）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于石油石化集團(tuán)所屬企業(yè)有償解除勞動(dòng)合同人員屬地參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)問題的復(fù)函（2002.8.9）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于妥善解決關(guān)閉破產(chǎn)國有企業(yè)退休人員等醫(yī)療保障有關(guān)問題的通知（2009.5.27）
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（2011.7.4）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的指導(dǎo)意見（2003.5.26）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于推進(jìn)混合所有制企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員參加醫(yī)療保險(xiǎn)的意見（2004.5.28）
4.關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)
流動(dòng)就業(yè)人員基本醫(yī)療保障關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法（2009.12.31）
關(guān)于做好進(jìn)城落戶農(nóng)民參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)和關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作的辦法（2015.8.27）
流動(dòng)就業(yè)人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)業(yè)務(wù)經(jīng)辦規(guī)程（2016.6.22）
5.異地就醫(yī)與結(jié)算
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于做好基本醫(yī)療保險(xiǎn)跨省異地就醫(yī)住院醫(yī)療費(fèi)用直接結(jié)算工作的通知（2016.12.8）
附件：基本醫(yī)療保險(xiǎn)跨省異地就醫(yī)住院醫(yī)療費(fèi)用直接結(jié)算經(jīng)辦規(guī)程（試行）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于做好基本醫(yī)療保險(xiǎn)跨省異地安置退休人員備案工作的通知（2016.12.13）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)異地就醫(yī)監(jiān)管的通知（2016.12.19）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于進(jìn)一步做好基本醫(yī)療保險(xiǎn)異地就醫(yī)醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算工作的指導(dǎo)意見（2014.11.18）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳、財(cái)政部辦公廳關(guān)于規(guī)范跨省異地就醫(yī)住院費(fèi)用直接結(jié)算有關(guān)事項(xiàng)的通知（2017.12.29）
6.其他
*社會(huì)保險(xiǎn)基金先行支付暫行辦法（2011.6.29）（2018.12.14修訂）（649）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部、衛(wèi)生部關(guān)于開展基本醫(yī)療保險(xiǎn)付費(fèi)總額控制的意見（2012.11.14）
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管的意見（2014.8.18）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于全面推進(jìn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī)療服務(wù)智能監(jiān)控的通知（2015.4.17）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于發(fā)布醫(yī)療保險(xiǎn)按病種付費(fèi)病種推薦目錄的通知（2018.2.7）
附件：醫(yī)療保險(xiǎn)按病種付費(fèi)病種推薦目錄
中國人民解放軍軍人退役醫(yī)療保險(xiǎn)暫行辦法（1999.12.16）
國務(wù)院辦公廳關(guān)于全面實(shí)施城鄉(xiāng)居民大病保險(xiǎn)的意見（2015.7.28）
財(cái)政部、勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（2002.5.21）
四、生 育 保 險(xiǎn)
企業(yè)職工生育保險(xiǎn)試行辦法（1994.12.14）
生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施試點(diǎn)方案（2017.1.19）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于妥善解決城鎮(zhèn)職工計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用問題的通知（1999.9.28）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)生育保險(xiǎn)工作的指導(dǎo)意見（2004.9.8）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于妥善解決城鎮(zhèn)居民生育醫(yī)療費(fèi)用的通知（2009.7.31）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于適當(dāng)降低生育保險(xiǎn)費(fèi)率的通知（2015.7.27）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部、國家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)關(guān)于做好當(dāng)前生育保險(xiǎn)工作的意見（2018.3.5）
國務(wù)院辦公廳關(guān)于全面推進(jìn)生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施的意見（2019.3.6）
五、工 傷 保 險(xiǎn)
1.綜合
工傷保險(xiǎn)條例（2003.4.27）（2010.12.20修訂）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》若干問題的意見（2004.11.1）
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于執(zhí)行《工傷保險(xiǎn)條例》若干問題的意見（2013.4.25）
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于執(zhí)行《工傷保險(xiǎn)條例》若干問題的意見（二）（2016.3.28）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于進(jìn)一步做好建筑業(yè)工傷保險(xiǎn)工作的意見（2014.12.29）
工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)管理規(guī)程（試行）（2004.6.17）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于加強(qiáng)工傷保險(xiǎn)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議管理工作的通知（2007.2.27）
最高人民法院行政審判庭關(guān)于《工傷保險(xiǎn)條例》第六十四條理解和適用問題請(qǐng)示的答復(fù)（2009.6.10）
2.繳費(fèi)與參保
部分行業(yè)企業(yè)工傷保險(xiǎn)費(fèi)繳納辦法（2010.12.31）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于貫徹《安全生產(chǎn)許可證條例》做好企業(yè)參加工傷保險(xiǎn)有關(guān)工作的通知（2005.4.4）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（2004.6.1）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部、國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步做好中央企業(yè)工傷保險(xiǎn)工作有關(guān)問題的通知（2007.9.7）
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于做好老工傷人員納入工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌管理工作的通知（2009.4.10）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于調(diào)整工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策的通知（2015.7.22）
最高人民法院行政審判庭關(guān)于離退休人員與現(xiàn)工作單位之間是否構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系以及工作時(shí)間內(nèi)受傷是否適用《工傷保險(xiǎn)條例》問題的答復(fù)（2007.7.5）
最高人民法院行政審判庭關(guān)于超過法定退休年齡的進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民因工傷亡的，應(yīng)否適用《工傷保險(xiǎn)條例》請(qǐng)示的答復(fù)（2010.3.17）
3.工傷認(rèn)定
工傷認(rèn)定辦法（2010.12.31）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于職工在工作中遭受他人蓄意傷害是否認(rèn)定工傷的復(fù)函（2000.1.13）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于對(duì)《工傷保險(xiǎn)條例》有關(guān)條款釋義的函（2006.9.4）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于對(duì)工傷認(rèn)定法律適用問題的復(fù)函（2007.9.5）
最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問題的規(guī)定（2014.6.18）
最高人民法院行政審判庭關(guān)于職工外出學(xué)習(xí)休息期間受到他人傷害應(yīng)否認(rèn)定為工傷問題的答復(fù)（2007.9.7）
最高人民法院關(guān)于非固定居所到工作場所之間的路線是否屬于“上下班途中”的答復(fù)（2008.8.22）
最高人民法院行政審判庭關(guān)于勞動(dòng)行政部門在工傷認(rèn)定程序中是否具有勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)權(quán)請(qǐng)示的答復(fù)（2009.7.20）
最高人民法院行政審判庭關(guān)于職工在上下班途中因無證駕駛機(jī)動(dòng)車導(dǎo)致傷亡的，應(yīng)否認(rèn)定為工傷問題的答復(fù)（2010.12.14）
最高人民法院行政審判庭關(guān)于職工無照駕駛無證車輛在上班途中受到機(jī)動(dòng)車傷害死亡能否認(rèn)定工傷請(qǐng)示的答復(fù)（2011.5.19）
最高人民法院行政審判庭關(guān)于職工因公外出期間死因不明應(yīng)否認(rèn)定工傷的答復(fù)（2011.7.6）
最高人民法院關(guān)于超過法定退休年齡的進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民在工作時(shí)間內(nèi)因公傷亡的，能否認(rèn)定工傷的答復(fù)（2012.11.25）
·典型案例·
上海溫和足部保健服務(wù)部訴上海市普陀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局工傷認(rèn)定案
·指導(dǎo)案例·
最高人民法院指導(dǎo)案例40號(hào)——孫立興訴天津新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)勞動(dòng)人事局工傷認(rèn)定案
最高人民法院指導(dǎo)案例94號(hào)——重慶市涪陵志大物業(yè)管理有限公司訴重慶市涪陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)和社會(huì)保障行政確認(rèn)案
4.勞動(dòng)能力鑒定
工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法（2014.2.20）（2018.12.14修訂）
勞動(dòng)能力鑒定——職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)（GB/T 16180—2014）
人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于實(shí)施修訂后勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)問題處理意見的通知（2014.11.21）
5.工傷待遇
因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定（2003.9.23）
非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法（2010.12.31）
社會(huì)保險(xiǎn)基金先行支付暫行辦法（2011.6.29）（2018.12.14修訂）
工傷保險(xiǎn)輔助器具配置管理辦法（2016.2.16）（2018.12.14修訂）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于對(duì)一至四級(jí)“老工傷”人員在二〇〇四年一月一日后死亡是否享受一次性工亡補(bǔ)助金問題的復(fù)函（2005.12.12）
最高人民法院行政庭關(guān)于勞動(dòng)行政部門是否有權(quán)作出強(qiáng)制企業(yè)支付工傷職工醫(yī)療費(fèi)用的決定的答復(fù)（1998.2.15）
最高人民法院關(guān)于因第三人造成工傷的職工或其親屬在獲得民事賠償后是否還可以獲得工傷保險(xiǎn)補(bǔ)償問題的答復(fù)（2006.12.28）
·典型案例·
鄒漢英訴孫立根、劉珍工傷事故損害賠償糾紛案
安民重、蘭自姣訴深圳市水灣遠(yuǎn)洋漁業(yè)有限公司工傷保險(xiǎn)待遇糾紛案
伏恒生等訴連云港開發(fā)區(qū)華源市政園林工程公司工傷待遇賠償糾紛案
六、失 業(yè) 保 險(xiǎn)
失業(yè)保險(xiǎn)條例（1999.1.22）
失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法（2000.10.26）（2019.12.9修訂）
優(yōu)化失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)流程指南（2006.9.11）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于做好國有企業(yè)下崗職工基本生活保障失業(yè)保險(xiǎn)和城市居民最低生活保障制度銜接工作的通知（1999.4.29）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部等關(guān)于事業(yè)單位參加失業(yè)保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（1999.8.30）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于不得擅自擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)開支項(xiàng)目的通知（2000.1.19）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于銀行系統(tǒng)單位參加失業(yè)保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（2000.11.8）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于單位成建制跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)移和職工在職期間跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)換工作單位時(shí)失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)遷有關(guān)問題的通知（2002.3.19）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于建立失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)記錄的通知（2002.4.12）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于退役軍人失業(yè)保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知（2013.7.30）
人力資源和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于臺(tái)灣香港澳門居民辦理失業(yè)登記的通知（2013.11.22）
人力資源和社會(huì)保障部等關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位有關(guān)問題的通知（2014.11.6）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于調(diào)整失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率有關(guān)問題的通知（2015.2.27）
人力資源和社會(huì)保障部失業(yè)保險(xiǎn)司關(guān)于進(jìn)一步做好失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位工作有關(guān)問題的通知（2015.7.3）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率有關(guān)問題的通知（2017.2.16）
人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持參保職工提升職業(yè)技能有關(guān)問題的通知（2017.5.15）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于對(duì)非上海戶籍失業(yè)人員失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移問題的復(fù)函（1999.8.11）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于對(duì)刑滿釋放或者解除勞動(dòng)教養(yǎng)人員能否享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇問題的復(fù)函（2000.9.7）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于破產(chǎn)企業(yè)職工自謀職業(yè)領(lǐng)取一次性安置費(fèi)后能否享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇問題的復(fù)函（2001.5.23）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳等關(guān)于對(duì)軍隊(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工參加失業(yè)保險(xiǎn)有關(guān)問題的復(fù)函（2002.2.22）
七、社會(huì)救濟(jì)與社會(huì)福利
1.最低生活保障
城市居民最低生活保障條例（1999.9.28）
國務(wù)院關(guān)于在全國建立農(nóng)村最低生活保障制度的通知（2007.7.11）
國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)最低生活保障工作的意見（2012.9.1）
最低生活保障審核審批辦法（試行）（2012.12.12）
2.農(nóng)村五保供養(yǎng)
農(nóng)村五保供養(yǎng)工作條例（2006.1.21）
農(nóng)村五保供養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理辦法（2010.10.22）
3.社會(huì)救助
社會(huì)救助暫行辦法（2014.2.21）（2019.3.2修訂）
城市生活無著的流浪乞討人員救助管理辦法（2003.6.20）
城市生活無著的流浪乞討人員救助管理辦法實(shí)施細(xì)則（2003.7.21）
4.救災(zāi)捐贈(zèng)
中華人民共和國公益事業(yè)捐贈(zèng)法（1999.6.28）
中華人民共和國慈善法（2016.3.16）
自然災(zāi)害救助條例（2010.7.8）（2019.3.2修訂）
救災(zāi)捐贈(zèng)管理辦法（2008.4.28）
5.社會(huì)福利
民政部關(guān)于社會(huì)福利基金籌集、管理與使用規(guī)定（1999.3.16）
養(yǎng)老機(jī)構(gòu)管理辦法（2020.9.1）
八、優(yōu) 撫 安 置
中華人民共和國退役軍人保障法（2020.11.11）
中華人民共和國軍人保險(xiǎn)法（2012.4.27）
軍人撫恤優(yōu)待條例（2004.8.1）（2019.3.2修訂）
傷殘撫恤管理辦法（2007.7.31）（2019.12.16修訂）
軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置暫行辦法（2001.1.19）
退役士兵安置條例（2011.10.29）
財(cái)政部、退役軍人部、人力資源社會(huì)保障部醫(yī)保局、民政部、稅務(wù)總局關(guān)于解決部分退役士兵社會(huì)保險(xiǎn)問題中央財(cái)政補(bǔ)助資金有關(guān)事項(xiàng)的通知（2019.7.5）
財(cái)政部、稅務(wù)總局、退役軍人部關(guān)于進(jìn)一步扶持自主就業(yè)退役士兵創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)稅收政策的通知（2019.2.2）
附 錄
人力資源和社會(huì)保障規(guī)章全目錄及與本書相關(guān)現(xiàn)行有效規(guī)章位置
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